以“述”亮绩，以“评”促干东龙科创召开2024年度中层管理人员述职暨民主测评大会

来源：日期：2025/1/23 10:06:13

以“述”亮绩，以“评”促干。1月22日东龙科创组织召开2024年度中层管理人员述职暨民主测评大会，全面检验各部门管理人员履职尽责情况，为2025年工作开好篇、谋好局。东龙科创党支部书记、总经理谭超携班子成员和全体员工参加会议，会议由副总经理马晓文主持。

各部门负责人及子公司管理人员紧扣东龙科创2024年度目标任务，分别从思想政治、岗位履职、作风建设、工作亮点等方面进行述职，充分展现了东龙科创干部队伍的良好精神风貌。

随后，公司全体人员从“德、能、勤、绩、廉”五个方面，对述职人员开展全方位、多维度的民主测评。

最后总经理谭超做总结发言：

一、要狠抓安全生产不放松。春节将至，各部门、子公司要提高政治站位，充分认清当前安全生产工作的严峻形势，全力做好春节期间值班值守，履行岗位职责，加大各在建项目安全检查力度，确保春节期间安全生产工作万无一失。

二、要守牢“廉洁关”过廉洁年。时值年关，广大党员干部要以高度的政治自觉，摈弃“小心思”、抵制“小意思”、把好“感情关”，守牢“廉洁关”。要绷紧纪律弦，自觉加固廉洁自律的“思想堤坝”，以实际行动落实中央八项规定精神，坚决抵制“四风”，杜绝年节腐败。

三、紧盯产业谋质效，拿出招商引资“硬实招”。东龙科创要聚焦招大引强、招高引新，强化以商招商、压担交责、一体推进。下一步全力做好2025年招商引资各项工作，为集团高质量发展添砖加瓦。

四、深挖降本增效潜能打造优质精品工程。会议强调，2025年公司年度目标要以打造“精品工程”为目标，实现三化协同管理团队，制定更加扎实的工作计划推进各项目进展。各部门、子公司要统一思想、集中精力，在围绕中原科技城智能科技产业园、山姆会员商店等重点项目上全力争取在2025年取得新突破。

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